さまざまな困難がつきまとう「起業」。

では、起業家は“タフな人”でなければならないのか――。

起業家たちのコミュニティであるImpact Hub Tokyo（東京都目黒区）の共同設立者・代表取締役の槌屋詩野さんは次のように話す。

「スタートアップ業界で働く人を見ていると、業界自体が『起業家なら24時間働きます』という人を前提にして成り立っているように感じます。ですが、そのような文化が多様な起業家の輩出やイノベーションの機会を奪っているのではないでしょうか」

起業の道のりはもっと多様であっていいと話す槌屋さん。

「たとえば、うつ病やがんを患ったことがある人、マイノリティの人たちのように、自分自身が苦しみを味わって、『これを変えたい』という熱意がある人たちこそ社会のイノベーションを起こせるかもしれない。そういった人々が起業家のカルチャーに馴染めないがゆえに、ネットワークや資金などのリソースにアクセスできないのは社会のイノベーションの機会を見逃しているという意味でもったいないですよね」（槌屋さん）

起業の道のりにも多様性を

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